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辽宁润恒城市运营管理服务有限公司
    信息来源:厅仲裁信访处     【】

辽宁润恒城市运营管理服务有限公司:

  本委受理的刘力华与你单位因解除劳动合同、社会保险、劳动报酬、经济补偿金问题劳动争议一案,已作出仲裁裁决。因被申请人辽宁润恒城市运营管理服务有限公司缺席,现根据《中华人民共和国劳动法》第五十条、第七十二条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条、《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(【劳社部发[2008]3号】、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》(中华人民共和国主席令第八十号)第六条、第三十六条之规定裁决如下:一、终止刘力华与辽宁润恒城市运营管理服务有限公司之间的劳动关系;二、辽宁润恒城市运营管理服务有限公司在本裁决书生效之日起15日内为刘力华补缴2021年1月至2021年5月间的企业应承担部分的社会保险费(具体标准以社会保险经办机构核定为准);三、辽宁润恒城市运营管理服务有限公司在本裁决书生效之日起15日内为刘力华支付2021年1月1日至2021年5月12日期间工资叁万捌仟肆佰捌拾贰元柒角陆分(9000元/月×4个月 9000元/月÷21.75天×6天=38482.76元);四、辽宁润恒城市运营管理服务有限公司在本裁决书生效之日起15日内为刘力华支付解除劳动合同经济补偿金玖仟元整(90000.00元)。因无法用其他方式向你单位送达法律文书,现依法向你单位公告送达抚劳人仲裁字〔2021〕第0376号仲裁裁决书,自公告之日起经60日即视为送达。

  特此公告!

 

  抚顺市劳动人事争议仲裁委员会

  2021年12月14日